Bem-vindos à ilha secreta de Ahuna!
Essa ilha tropical paradisíaca não consta nos mapas, está escondida em algum lugar do Oceano Pacífico e tem uma característica especial: A sua pequena comunidade vive em plena harmonia. Isso acontece porque todos os seus habitantes compreenderam e praticam uma mesma cultura, uma mesma filosofia.
Recém chegados à ilha, os colaboradores da empresa precisarão absorver os 7 Princípios de Ahuna para que o equilíbrio da comunidade não seja perturbado.
Como uma metáfora do processo de onboarding, este treinamento apresenta os pilares comportamentais que auxiliam a compreensão de uma nova cultura empresarial. Cada empresa tem sua cultura, filosofia e ritmo de trabalho que já está em movimento. Cabe também aos novos colaboradores saberem quais são as atitudes que os ajudarão a entrar nessa onda!
Através de dinâmicas, discussões e jogos cooperativos, o treinamento fortalece as atitudes proativas dos colaboradores que facilitam a integração e assimilação de processos.
Os treinamentos do Fun Training possuem versões digitais, com palestrantes em tempo real, oferecidos através de plataforma on-line. Dessa forma, os colaboradores acompanham de forma remota, de onde estiverem, e têm acesso a todo o conteúdo.
É a solução ideal para replicar treinamentos para todo o time de colaboradores, sem restrições geográficas, garantindo a homogeneização do conhecimento.
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Palestrantes em tempo real possibilitam o esclarecimento de dúvidas, além de assegurarem o dinamismo do treinamento e a compreensão pelos colaboradores.
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Cenários, games e atores garantem os atributos de imersão do treinamento, mantendo o estilo descontraído e divertido, com altos índices de retenção de conteúdo.
Os treinamentos do Fun Training possuem versões digitais, com palestrantes em tempo real, oferecidos através de plataforma on-line. Dessa forma, os colaboradores acompanham de forma remota, de onde estiverem, e têm acesso a todo o conteúdo.
É a solução ideal para replicar treinamentos para todo o time de colaboradores, sem restrições geográficas, garantindo a homogeneização do conhecimento.
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Palestrantes em tempo real possibilitam o esclarecimento de dúvidas, além de assegurarem o dinamismo do treinamento e a compreensão pelos colaboradores.
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Cenários, games e atores garantem os atributos de imersão do treinamento, mantendo o estilo descontraído e divertido, com altos índices de retenção de conteúdo.
Alguns impactos do Entre na Onda
para sua empresa
Redução de turnover <
Aumento do engajamento e da sensação de pertencimento <
Experiência positiva no processo de onboarding <
Otimização da curva de aprendizagem <
Melhoria da relação entre a equipe <
Conteúdo
Duração: 4 horas
Programa
> O papel da Cultura Organizacional
> O papel do líder
> O seu papel
> Proatividade: Aprender, perguntar e fazer
> How things get done?
> Propósito e senso de pertencimento
> Tecnologias a seu favor
Elementos
> Material Audiovisual
> Esquetes Teatrais
> Dinâmicas de Grupo
> Estudos de Caso
Itens inclusos na contratação:
